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社会福祉士
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Q 1 : 最近の雇用・労働の状況に関する次の記述のうち,正しいものを1つ選びなさい。
Q 2 : 生活保護受給者に対する就労支援について,正しいものを1つ選びなさい。
Q 3 : 〔事例〕Y事業所は,利用者のほとんどが知的障害者である就労継続支援B型事業所である。利用者の月額平均工賃は約12,000円であり,長い期間横ばいの状態である。作業は企業からの受注作業が大半を占めており,最近,受注量が減少している。事例を読んで,Y事業所が工賃増のためにとるべき対応として,適切なものを2つ選びなさい。
Q 4 : 障害者雇用率制度に関する次の記述のうち,正しいものを1つ選びなさい。
Q 5 : 「労働力調査」(総務省)における労働力人口に関する次の記述のうち,正しいものを1つ選びなさい。
Q 6 : 労働法規における施策の対象者に関する次の記述のうち,正しいものを1つ選びなさい。
Q 7 : 公共職業安定所(ハローワーク)の行う業務に関する次の記述のうち,正しいものを1つ選びなさい。
Q 8 : 〔事例〕軽度の知的障害と自閉症によるこだわりを併せもつLさん(28歳,男性)は,学校卒業後,食品製造業S社に10年近く勤務している。最近,担当職場が変わってから落ち着きを欠き,無断欠勤等が続いている。Lさんは登録している障害者就業・生活支援センターに相談に来た。事例を読んで,障害者就業・生活支援センターの支援担当者による初期の対応として,最も適切なものを1つ選びなさい。
Q 9 : 労働基準法に関する次の記述のうち,正しいものを1つ選びなさい。
Q 10 : 障害者基本計画の重点施策実施5か年計画(後期5か年計画)(2008(平成20)年度-2012(平成24)年度)において,雇用・就業について掲げられている数値目標に関する次の記述のうち,正しいものを2つ選びなさい。
Q 11 : 〔事例〕Fさん(50歳,男性)は,持病があり生活保護を受給している。主治医から「軽労働であれば就労可能」と言われているがFさん自身は就労意欲が持てず「自分に仕事ができるかどうか自信がない」と話している。Fさんを新たに担当することになった担当ケースワーカーは,Fさんの就労支援について検討を始めた。事例を読んで,生活保護受給者に対する就労支援に関する次の記述のうち,最も適切なものを1つ選びなさい。
Q 12 : 障害者が職場に適応できるよう職場に出向き,一定期間継続的に支援するとともに,職場の上司や同僚等にも必要な助言等を行う職場適応援助者(ジョブコーチ)に関する次の記述のうち正しいものを1つ選びなさい。
Q 13 : 雇用・就労に関連する用語の説明として,正しいものを1 つ選びなさい。
Q 14 : 福祉事務所の就労支援員の役割に関する次の記述のうち,最も適切なものを1 つ選びなさい。
Q 15 : 障害者就業・生活支援センターに関する次の記述のうち,正しいものを1つ選びなさい。(注) 「障害者総合支援法」とは,「障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律」のことである。
Q 16 : 事例を読んで,B相談支援員(社会福祉士)の対応として,次のうち最も適切なものを1 つ選びなさい。〔事 例〕Cさん(32 歳,男性)は両親と同居している。大学卒業後直ぐに就職したが半年で離職し,その後,身の回りのことは自分でこなすが,積極的な就職活動などをすることなく自宅にとどまり,家族以外とは交流を持たない状態が10 年近く続いている。今回,親に促されて,生活困窮者自立相談支援事業を実施するR市役所の相談窓口を訪れた。Cさんは「就職したいという焦りと,失敗するのではという不安がある」とB相談支援員に話している。
Q 17 : 障害者の就労支援に関する次の記述のうち,最も適切なものを1つ選びなさい。
Q 18 : 「求職者支援法」に基づく求職者支援制度の利用対象となり得る場合として,正しいものを2つ選びなさい。 (注)「求職者支援法」とは,「職業訓練の実施等による特定求職者の就職の支援に関する法律」のことである。
Q 19 : 公共職業安定所(ハローワーク)に関する次の記述のうち,正しいものを1つ選びなさい。
Q 20 : 事例を読んで,障害者就業・生活支援センターのD就業支援担当職員(社会福祉士)の対応に関する次の記述のうち,最も適切なものを1つ選びなさい。 〔事例〕障害者就業・生活支援センターのD就業支援担当職員は,登録者の精神障害のあるEさんの就職先である企業の人事担当者Fさんから,職場における合理的配慮の提供について相談を受けた。最近,Eさんから疲労感を覚えたときのために,職場内に専用の休憩室を設置して欲しいとの申出があったが,スペースの確保が難しいため,企業としての対応に悩んでいるという。
Q 21 : 障害者雇用率制度に関する次の記述のうち、正しいものを1つ選びなさい。
Q 22 : 生活困窮者自立支援法による自立相談支援事業を行う責務を有する組織・機関として、正しいものを1つ選びなさい。
Q 23 : 職場適応援助者(ジョブコーチ)の役割に関する次の記述のうち、最も適切なものを1つ選びなさい。
Q 24 : 事例を読んで、U障害者就業・生活支援センターのB支援担当者(社会福祉士)が考える連絡先として、次のうち最も適切なものを1つ選びなさい。 〔事例〕B支援担当者は、再就職を希望するCさん(25歳、男性)に対し、職業適性検査などを含め就労準備の支援を継続していた。ある日、Cさんから、退職した前の会社に未払の残業代があり解決したいと相談があった。そこで、B支援担当者はその解決にふさわしい連絡先を考えている。
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